大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于易佰法律咨询的问题，于是小编就整理了4个相关介绍易佰法律咨询的解答，让我们一起看看吧。
- 我有一个淘宝店铺要转让，可是很久都没找到人接手，怎么办啊？
- 身份证被盗用开淘宝网店怎么办？
- 想去淘宝上开个网店，朋友推荐直接买个老店开店，说更容易些，是这样吗？
- 员工能不能晒工资单？被公司解雇了，可以告公司吗？
我有一个淘宝店铺要转让，可是很久都没找到人接手，怎么办啊？
私下转让，问亲戚，问朋友，就像守株待兔，可能很难找到接手店铺的人。因此，建议你把店铺挂到网店转让平台上，让更多的人看到你的店铺。这样一来，转让的速度肯定会提升不少。
至于安全性，有合同你还不放心吗？最主要的就是要寻求一个专业可靠地第三方网店转让平台有很多朋友向我推荐易佰店，你可以去了解一下。首先需要注意的是，在选择平台的时候，一定要事先进行市场调查，以便于能够收集到对于比较好口碑的平台，当然之后还需要注意店铺的交易方式及佣金的抽取比例。
从市场来看，进行合同的签署工作是尤为重要的，一般来说在内容上需要买卖双方进行签字确认的。作为用户要针对合同的内容进行通篇仔细的阅读，在里面所呈现的任何条款都是双方应该履行和遵守的义务甚至是权力。所以要是在事先出现了分歧的情况，最好是能够及时的进行沟通并以文字的形式体现在合同书上，从而确保彼此之间的权益都能够得到法律的保障。
与之相比，私下转让交易就有点相形见绌了。没有统一、完善的交易流程，也没有任何交易凭证，仅凭借口头约束来完成交易，完全不能保证交易的安全性。
身份证被盗用开淘宝网店怎么办？
您可以电话联系淘宝小二，说明身份被盗，要求申回账号和支付宝。按要求上传***，户口本等信息。 账号申回后你可以下架或删除所有商品，6周无商品无编辑，淘宝系统会自动释放该店铺。一定要申诉回来，不要怕麻烦。因为店铺是可以用来贷款的，到时候别人贷了款不还，是会找到店铺实名人的
我的***让别人开了店铺，我自己想开怎么办？
因淘宝一个身份只能开一家店铺，您的身份已经给别人开了店铺，现在自己想开，建议联系对方沟通，拿回自己***开的店铺来经营。
由于营业执照等属于个人隐私信息，如存在被盗用则涉及法律风险，目前淘宝网无法核实信息是否被盗，故无法针对此帐户信息进行处理。
支付宝认证时提示“***被占用”怎么办？
如是您本人操作的，请点击“继续认证”，系统自动关联，完成认证。如不是您操作的，可申诉。淘宝店铺转让服务商易佰店了解到，申诉操作流程如下：登录支付宝账户，点击右上角服务大厅—自助服务—身份占用申诉，填写您的真实姓名和***号码，选择对应被申诉账户，按页面提示上传证件进行申诉。证件提交成功后，请在24小时内关注申诉进度。
***被盗用注册淘宝店有哪些可能的风险？
从法律上讲，该家淘宝店铺属于你所有。因此，你可能要对店铺债务（比如***）承担连带清偿责任。
想去淘宝上开个网店，朋友推荐直接买个老店开店，说更容易些，是这样吗？
肯定买个老店好，新店打广告和故意搞事的买家很多，前期几个差评你的店铺好评率就完蛋。现在一个***店铺可以卖到几万。我觉得如果要买几个钻的店就可以了。作为电商八年的小白我是这么个看法。
感谢邀请。
首先，我想问一下楼主，您想开网店确定不是冲动？如果是头脑发热话，建议你还是先冷静下，毕竟现在开网店并不是那么好做了。如果不是头脑发热，那就有得说了。
大家都知道，开淘宝网店的门槛很低，你只需要用你***去申请就可以成功了，但店铺开起来之后呢？问题就出现在这里了，一些卖家以为淘宝店开起来后，就可以和线下的实体店一样坐等消费者前来光顾了，于是今天守着网店没有流量，明天守着网店没有流量……最后才知道，开网店好难，完全不是自己想的那么回事！而事实上，开网店并不轻松，不去推广，不去优化，怎么会带来流量，带来排名呢，要做的事情并不轻松。
而现在开网店早已过了红利时期，要知道今天的网店卖家竞争市场，一方面网上的产品高度同质化，另一方面流量成本越来越高，对于新店而言，不管是产品，还是资金实力根本没有什么特别的优势与现有老卖家展开竞争，再加上因为是新店，又难以让消费者快速产生信任，各种因素交织在一起，从而导致了新店要想在激烈的市场竞争中脱颖而出非常困难，许多网店卖家就是因为没有在竞争中生存下来而失败。
而对于你说的问题，是直接去购买一个老店来进行，本人也在网上了解了许多，现在网上确实有很多提供网店转让的第三方平台，就此咨询了一个排名靠前的易佰店平台，据他们的业务员介绍，因为个人淘宝店的转让是有很大风险的，都是建议买卖双方先将店铺升级为企业店铺后，再以公司形式来进行转让，从而降低风险。另外，买卖双方在交接中，还要签署法律合同来提供保障。虽然我没有买过，但认为这个方法还是值得一试的，这跟现实中的“房屋中介”差不多嘛。
老店是比新店要好运营的多，新店一切从零开始，店铺没有排名，没有[_a***_]，没有搜量，更没有流量，而老店有一定的等级，有一定的粉丝，有一定的店铺基础在那，运营起来也更易上手，推广会比新店容易些，也因此，现在有很多商家都会直接选择购买老店来运营。
买了也不好管理，现在不能过户，只能过户到亲人名下，所以不建议买，自己申请一个就好了，免费的！
要想赚钱就得投资吧，货源要独特，质量要好，然后就是搞活动啥的，只要一开头有人买了，那么你就坐等收钱吧，也可以发动亲朋好友购买，我自己开了两个淘宝店，我是业余的，一件代发。
员工能不能晒工资单？被公司解雇了，可以告公司吗？
谢邀
这个也是要分情况而定的。最近不是出了一个新闻么，
在大众点评网上班的季某因晒工资单被解雇，一气之下把公司告上法庭，最后索赔工资和赔偿金16万元。那把公司告上法庭，索赔到底合不合理呢？下面听易佰店淘宝店铺转让一一道来。
现在不少公司，因为规模不大、结构组织不完善，所以薪酬体制不健全，所以公司要求员工能够对工资保密，一是为了能够动态调整薪资，鼓励员工；二是防止因在同岗位的员工发现工资不对等，而产生消极懈怠心理，总之最后的最大受益的还是公司。
因在入职之时就与公司签订了保密协议，泄露工资单被公司视为泄露公司机密，从而被解雇，但是法院给出的结果是：季某在“友秘”社交软件中晒出的工资单上是匿名的，并且这张工资单并没有出现季某和公司的名字，公司相关部门认定季某泄露工资，只是单方面的分析推测，排查出这张工资单是季某的，却没有十足的证据证明这件事是季某所谓，所以公司单方面的解除与季某的劳动合同，属于违法行为，应向他支付赔偿金及应得的工资。
从上面我们可以看出，一公司是不允许晒薪资的，如果公司有明确规定，并且签订了保密协议了的，那小编劝你还是不要铤而走险了，能不晒就不晒吧；二晒薪资这个事，公司没有充足的证据证明是季某泄露的，所以如果你问你在朋友圈发了图晒了工资单，结果被领导看见了，直接解雇了，那小编也是没得办法呀，微信号是你的，图是你配的，那我也无能为力啊，你不能说你不知情吧，微信号借给别人了吧，所以公司有充分的证据证明你晒了，那没办法了，应该是十有八九解雇了，你告他也没用了。
总之能不能晒工资，还是要看你公司有没有硬性规定的，我们这小老百姓何必和那些资本家的去刚呢，能不晒就不晒吧。
感谢邀请，刘佳答疑：如果公司明文规定，不可以透露薪资信息，而你偏偏又违背了这条规定，那公司当然有权解雇你。如果没有，反之则反！
很多公司都有自己的规章制度，对于公司而言，公司的员工通讯录，公司的组织架构，公司的商品专利，还有薪酬体系都是商业机密。如果员工把这些信息泄露出去，不管是有意的，还是无意的，那公司都可以视为泄密，都可以根据公司的规定对你***取行动。
还有，对于公司的重要隐私，一般都会要求员工签订保密协议。这部分内容，一定是不能外泄的，这个一旦泄密，那就可能直接触碰法律的红线了。
回到我们的问题上，如果公司的规章制度里，没有关于工资单的保密规定，也没有签订什么保密协议，那员工晒到朋友圈，也没有什么大问题。那这种情况，如果公司要解雇员工，那就没有什么站得住脚的论据，那员工当然可以状告公司。
但如果公司有明确规定，也签订了保密协议，那这个时候，员工要是把工资单晒到朋友圈，那公司就可以追责，也可以根据制度解雇员工，那员工如果不服，要状告公司，那员工又站不住脚了。
我是刘佳（抖音：职场佳话）。有关于招聘、求职（简历诊断）、跳槽（面试辅导、谈薪指导）、职场规划和职场维权的问题欢迎留言互动。
到此，以上就是小编对于易佰法律咨询的问题就介绍到这了，希望介绍关于易佰法律咨询的4点解答对大家有用。
