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法律咨询手指伤残,法律咨询手指伤残怎么赔偿

大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于法律咨询手指伤残问题,于是小编就整理了3个相关介绍法律咨询手指伤残的解答,让我们一起看看吧。

  1. 手指伤残鉴定标准及赔偿2022?
  2. 手指伤残等级评定标准?
  3. 手指伤残鉴定标准?

手指伤残鉴定标准赔偿2022?

1、九级:一手食指两节缺失,一拇指指间关节功能不全,一手食、中指两指末节缺失。

2、八级:一手除拇指、食指外,有两指近侧指间关节离断或功能完全丧失。

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(图片来源网络,侵删)

3、七级:一拇指指间关节以远缺失或功能完全丧失,一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节离断,或功能完全丧失现在只有你自己去衡量等级了。

二、手指工伤该赔多少

1、包括两部分,一是工伤保险待遇(未参加工伤保险的由单位支付),二是伤残鉴定赔偿。

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2、确定伤残等级后,如果用人单位缴纳了工伤保险,员工按照法律规定享受工伤保险待遇,反之员工可以对用人单位提起劳动仲裁。工伤职工收到劳动能力鉴定结论后60日内申请劳动仲裁要求用人单位依法承担工伤保险待遇。

3、在劳动争议仲裁委员会受理后,应当在组成仲裁庭后60日内作出仲裁裁决。若当事人对仲裁裁决不服的,可以在15日内向人民法院提起民事诉讼

4、在法院判决后,如果用人单位不履行义务,工伤员工可以向***申请强制执行。根据新修订的《民事诉讼法》申请执行的期间为2年,并且人民***自收到申请执行书之日起超过6个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民***申请执行。上一级人民***经审查,可以责令原人民***在一定期限内执行,也可以决定由本院执行或指令其他人民***执行。

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三、工伤复发如何认定

1、工伤复发前鉴定为1-4级的不得终止合同,应当保留劳动关系,退出工作岗位。

 

我国对于伤残等级制定有相关标准,在《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》中,手指伤残一般被定为五级以下伤残,如一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;一手拇指功能完全丧失,另一手除拇指外三指功能完全丧失可以被定为五级伤残,符合器官大部缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍的原则要求。五级伤残的一次性伤残补助金为18个月的本人工资

手指伤残等级评定标准?

《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T16180-2006)有相关的规定:一手三指(含拇指)缺失应认定为六级伤残。

《工伤保险条例》第三十四条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;

手指工伤认定标准:
1、***:一手缺失,另一手拇指缺失;双手拇、食指缺失或功能完全丧失;一手功能完全丧失,另一手拇指对掌功能丧失;
2、四级:双拇指完全缺失或无功能;一侧手功能完全丧失,另一手部分功能丧失;
3、五级:一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;一手拇指无功能,另一手除拇指外三指功能丧失;等等。

手指伤残鉴定标准?

一、手伤残等级鉴定标准如下: 1、功能完全丧失,非功能位关节僵直,固定或关节周围其他原因导致关节连枷状或严重不稳,以致无法完成其功能活动者; 

2、功能大部分丧失,残留功能不能完成原有专业劳动,并影响日常生活活动者; 

3、功能部分丧失:残留功能不能完成原有专业劳动,但不影响日常生活活动者。 

到此,以上就是小编对于法律咨询手指伤残的问题就介绍到这了,希望介绍关于法律咨询手指伤残的3点解答对大家有用。

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